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每家公司都有自己所定義或強調的企業文化與職場倫理。一個新鮮人進入職場要能夠發光發熱，一定要能夠掌握符合公司定義的職場倫理以及公司所期望的工作態度，
對公司期望的工作態度、企業文化與價值觀有一定了解之後，便需要進一步調整自己的心態，學習適應環境，並融入公司的文化當中。如果連第一步「觀察與了解企業文化」都辦不到，最終自然會被職場淘汰。

主題大綱：
一、倫理是甚麼？
1.職場倫理
2.員工基本的職場倫理
二、 2017企業對新鮮人的看法解析
1.企業的角度
2.新鮮人的角度
三、如何明哲保身又能永續經營？
1.新鮮人可以事先知道的職場文化與工作態度
2.新鮮人可以事先知道的企業規矩
3.新鮮人菁英養成法與向上管理

【講師】吳政修
【現職】
東吳大學社服團文教協會監察人
【經歷】
統一企業股份有限公司量販通路經理課主管
統有企業股份有限公司總經理
晟淼實業股份有限公司總經理
峻福企業股份有限公司副總經理

Time：

2018/11/01 12:00 ~ 2018/11/01 14:00

Registration period：

2018/10/29 08:00 ~ 2018/11/01 10:00

Location：

鍾靈中正堂Q409